本报晋城消息 今年以来，建行晋城分行将党风廉政建设与经营管理工作紧密结合，突出四个“强化”，推进党风廉政建设，实现了各项任务稳健发展。

据了解，该行强化警示教育。组织观看警示教育片，以案说法、以案释纪、以案析规，进一步拧紧思想“总开关”；组织写心得体会，深刻吸取教训，引以为鉴；组织学习违纪违法案例，提高思想认识；开展员工异常行为排查，了解、掌握员工思想行为动态。

强化一岗双责。班子成员在日常工作中，抓细抓实党风廉政建设工作，确保“主体责任”“一岗双责”落到实处。加强关键节点廉洁教育提醒，杜绝“四风”问题反弹。

强化党员管理。重点加强党员日常行为规范管理，要求党员上岗佩戴党徽、亮出身份，自觉接受员工群众监督，发挥党员先锋模范作用。

强化员工素质。要求员工提升业务技能，强化责任意识和纪律意识。班子成员互相监督、互相提醒，不断提升担当意识和监督意识，带头营造廉洁合规的工作氛围。（张 杰）