本网讯：（晴天 杨虎林）2022年，为促进职工群众思想意识回归守正，传承发扬“把一切献给党”的人民兵工精神，特能集团晋东公司党委制订了年度企业文化暨精神文明建设计划，策划形成“一史一册一片”企业文化特色作品，其中2011—2020年厂史已经修改完善，即将付梓。

《新时代晋东兵工劳模先进人物故事集》于5月完成编印，分发到各基层党（总）支部供党员干部学习身边人、身边事，进一步发扬劳模精神、劳动精神、工匠精神；企业介绍片经征求公司领导意见建议，多次拍摄修改后，具备提交有关会议审议条件。

党委组织有关党支部开展的思想政研课题，获山西省思想政治工作研究会国防科工办系统分会优秀政研成果二等奖1项、三等奖2项，获特能集团二等奖1项、三等奖1项；按照上级党组织统一安排，制订方案计划，组织党员干部开展迎接、学习、宣传、贯彻党的二十大精神工作。

组织基层党员干部职工认真开展企业文化理念宣讲、“安全发展我来讲”“卓越晋东、美丽晋东、幸福晋东”内涵讨论、保密宣传月、安全生产月、质量月、安全生产“五个再”专项、“李党屯安全工作法”学习宣传活动，组织各党支部宣传员录制微视频70余部，创作书法、绘画作品90余幅，进一步推进了兵器特征、特能特性、晋东特色的企业安全质量保密文化建设，传播正能量，鼓舞士气斗志，进一步激发了干部职工干事创业的思想动力。

为落实职工思想教育党支部直接责任、党支部书记第一责任人职责、中层领导人员“一岗双责”，党委研究制定了《职工思想教育引导三年行动方案》，系统地策划持续开展思想教育工作，引导中层干部从规范管理行为做起，开展谈心谈话、法纪教育，加强员工教育；通过光荣传统教育、宣传先进典型、推进企业文化理念进基层，制定文明单位、文明班组、文明员工、最美晋东人达标验收办法，从3季度开始，开展达标评选。三季度共有370人通过文明员工达标验收，16个一线班组通过文明班组达标验收；四季度共有416人通过文明员工达标验收，17个一线班组通过文明班组达标验收；授予冲压器材分厂文明单位称号，职工思想教育引导工作初见成效。

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