餐饮服务业缺工严重 饭店老板用“保险”留人
来源：
作者：王俊菲
发布时间：2012/2/7 10:57:25
据悉，由于餐饮业从业人员流动性大，时下很多餐饮机构在招聘服务员时普遍放宽了年龄限制，为应对节后缺工的状况，襄阳市部分酒店一改过去模糊的态度，承诺为员工购买社会保险。
餐饮行业是员工流动较频繁的行业，为应对节后缺工的状况，襄阳市部分酒店一改过去模糊的态度，承诺为员工购买社会保险。
近日，有7家餐饮企业进入鄂西北人力资源市场招聘员工，包括汉江国际大酒店、襄阳人家大酒店、新车城大酒店等在本地有一定知名度的餐饮企业，这些酒店都在招聘简章上明确注明为员工购买社会保险。
襄阳人家大酒店招聘简章注明，服务人员工资1500元+月度奖金+年终奖，包吃住，月休4天，并特别注明“购买保险”。该酒店负责招聘的余姓主管介绍，餐饮业工作较辛苦，年轻人对这一职业的认同度不高，不是很好招人。
位于高新区的新车城大酒店欲招30名服务员，看到有年轻的求职者看简章，该酒店招聘负责人韩艳红都会主动上前介绍酒店的情况。韩艳红告诉记者，如果求职者在酒店长干，酒店一定会为其购买保险。
襄阳市劳动就业部门介绍，该市社保扩面已将酒店餐饮业列为重点，如果酒店再适当提高员工的待遇，该行业的用工情况会有所好转。